さて、前回の記事の続きです。

ちなみに今回の企業は某外資系製造販売企業。
その分野での売上規模は世界5位らしいです。

面接の質問内容を以下に覚えている範囲で箇条書き。
カッコは、エージェントのアドバイスをシェアします。

・自己紹介（2分から3分が良いそうです）

・志望動機（HPなどで企業研究し、自分の経験と絡めます）

・履歴書に記載の最終学歴から現在までの略歴説明
　→専攻、資格取得、企業の入退社理由
（退社理由は、失敗も伝えて良いそうですが、失敗に対する
　改善策など、今後の展望を伝える必要があります。）

・経験した業務内容の説明
　→今回の募集職種に関連したもの
（具体的に達成した数値などが必要だそうですが、
　私は数値は特に言及しませんでした。）

・英語での業務経験（会議、メール、レポートなど）
（TOEICの点数と実際の実力はマッチしないので、
　具体的に経験した業務、可能な範囲などを伝える）

・外国人との業務経験

・マネジメント経験
　→部下の数、マネジメント内容

・次々と期限が来る業務の管理の工夫

・業績の悪い部下への対応

・滞っている業務へのテコ入れ方法

今回、変化球で用意しておらず返答に困ったのは、
下３つの質問。
しどろもどろになってしまった・・・

最も緊張した点は、人事部の面接官（女性）が
終始ビッグスマイルだったことです。
微笑ではなく、まさにビッグスマイル。

私は緊張と、返答を考えるのに精いっぱいで、
たぶん深刻な顔をしていたと思いますが、
ふと画面を見ると、笑顔で見つめられている。

そうだ、笑顔にならなくちゃというのと、
質問に答えなければ、のせめぎ合いで、
これがとても緊張しました・・・

さて、今回の面接にパスすると次回は英語面接。
今のところ、なーんにも準備していません（笑）